Logo Christa Jünger Personalentwicklung udn Organisationsentwicklung

Slide thumbnail

Nachfolge finden

Ermöglichen Sie Mitgestaltung mit Ansätzen aus der systemischen Organisationsentwicklung!

Gute Noten und Branchen-Erfahrungen – reicht das? Ich sage nein. 
Die Besetzung einer Stelle ist dann erfolgreich, wenn die Organisation die Neue/den Neuen gut aufnimmt und langfristig gute Ergebnisse für die Organisation, die Gestaltenden und die Zielgruppen entstehen.

Dabei steht nicht nur die Qualifikationspassung im Vordergrund, sondern das Gesamtgebilde Mensch und seine Eignung für die suchende Organisation mit ihren gelebten Werten und wartenden Herausforderungen.

Meine Erfahrung zeigt: ein systemischer Blick ist wertvoll und zielführend. 

Gut gestaltete Beteiligungsverfahren filtern nicht nur eine geeignete Kandidatin oder einen geeigneten Kandidaten heraus, sondern ebenso ein klares Commitment aller Beteiligten. Damit ist der tragende Boden für ein erfolgreiches Ankommen in der Organisation gelegt.

Ich unterstütze Sie im Beteiligungs-, Such- und Auswahlprozess. Dabei bin ich nicht in der Rolle einer Headhunterin oder Personalvermittlerin unterwegs, sondern als Organisationsentwicklerin, Projektmanagerin und Prozessbegleiterin. 

Sie profitieren von meinen Erfahrungen aus solchen Projekten als auch von meiner mehrjährigen Arbeit als Personalreferentin in mittelständischen und großen Unternehmen.

Bereits profitiert haben: Einrichtungen der Lebenshilfe und des Deutschen Caritas Verbands.

Christa Juenger im Personalgespraech

Kundenstimmen

„Als Vorsitzender des Personalausschusses habe ich Frau Jünger als äußerst kompetent und sehr verbindlich erlebt. … Ihre Überparteilichkeit war bemerkenswert, ihre moderierende Rolle professionell. Dabei wurde die gewünschte Persönlich- und Fachlichkeit der künftigen Stelleninhaberin/des Stelleninhabers nie aus den Augen verloren. ... Wir danken Frau Jünger für ihre kompetente Begleitung des gesamten Prozesses.“
Gerhard Leon, Vorsitzender des Personalausschusses, AGJ Fachverband für Prävention und Rehabilitation in der Erzdiözese Freiburg e.V.

 

Christa Jünger Personal- und Organisationsentwicklung konzipiert und implementiert für Ihre Ziele die geeigneten Maßnahmen und führt Sie Schritt für Schritt zum Erfolg.

Freie Mitarbeiterin
Beraterin
Interims-Managerin

Christa Jünger, Dipl. Päd. | Erwachsenenbildung, Personal-& Organisationsentwicklerin
Batzenbergstr. 25, D-79238 Ehrenkirchen bei Freiburg i. Br., Fon: +49 (0)7633 - 92 999 74
Mobil: +49 (0)1578 - 49 888 72, christa@juenger-personalentwicklung.de 

Wir benutzen Cookies

Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell für den Betrieb der Seite, während andere uns helfen, diese Website und die Nutzererfahrung zu verbessern (Tracking Cookies). Sie können selbst entscheiden, ob Sie die Cookies zulassen möchten. Bitte beachten Sie, dass bei einer Ablehnung womöglich nicht mehr alle Funktionalitäten der Seite zur Verfügung stehen.